勞教如將落幕 陸司法人權跨步

（中央社記者蘇妍鳳台北7日電）在中國大陸存在了50多年的勞動教養制度，據指即將落幕，這將是大陸司法人權前進重要一步。

香港媒體報導，中共中央政法委書記孟建柱今天在大陸全國政法工作會議上宣布，中央已研究，報請全國人大常委會批准後，今年停用勞教制度。

在大陸，勞動教養制度是指公安機關不必經過法院審判，就可將犯人置於勞動教育場所，限制人身自由、強迫勞動、思想教育等措施。

這項制度從前蘇聯引進時，有人認為主要是針對「反革命份子」等人士；但1957年，大陸國務院公告，勞教目的是「把遊手好閒、違反法紀、不務正業的有勞動力的人，改造成為自食其力的新人」。

不過，由於被勞動教養的人員沒有明確的定義與期限，有媒體披露，很多人一被勞教就長達20多年。

大陸媒體引據司法部1999年關於「中國勞動教養」的統計，大陸先後有500萬人被勞教過。截至2008年底，大陸還有高達350個勞教所。

最近較著名的例子，是2011年因發表不滿前中共重慶市委書記薄熙來推行「打黑」行動，而被勞教的重慶村官任建宇。薄熙來倒台後，任建宇在去年9月被撤銷勞教。

當時由於任建宇案發酵，勞教制度再成眾矢之的。

常披露大陸政情的多維網說，去年12月4日，北京理工大學經濟學教授胡星斗與69名學者連署，將一份對勞教制度進行違憲審查和廢止的司法建議書，寄給全國人大常委會和國務院。

一些學者表示，「依法治國」、「國家尊重和保障人權」已入大陸憲法，這勞動教養制度只會愈來愈悖逆時代潮流，阻礙法治進步。

前陸委會副主委趙建民指出，大陸目前有了監獄制度，而勞教制度又在法院系統之外再賦予公安單位這麼大司法權，有相當不合理之處。

對勞教制度可能在今年落幕，趙建民說，來自大陸社會極大壓力或許是導致改革的主因。

他認為，勞教制度若停用，將是大陸一項體制內的政治改革，對大陸司法人權有蠻重要的正面意義。1020107